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医患关系现状和大家认知度的调查问卷

发布者: xiaolv 发布时间:2011-11-10 积分奖励:30 获得有效答卷:584份 评论:550查看统计

 

《人民日报》上有篇文章,形容最近的医患冲突为“井喷式爆发”,的确如此,不仅连续发生了“八毛门”、“录音门”、“乌龙门”使得医患之间剑拔弩张,还发生了“砍杀门”的“血案”,有人称,医院变为“战场”,医生也成了一种“高危职业”。也正是在这样的背景下,有医院甚至推出了一份儿《医生工作场所防暴力行为中国版指南》,教给医生们如何“逃生”。更加凸显了医生与患者的“敌对”状态。

在最近的报道中,一位出生于医学世家的医务从业人员见证了医患关系从和谐、温暖到如今剑拔弩张的全过程。她还谈到了当下医生的心理状态:“这一代的医生对职业没有认同感,想法很压抑,也很灰暗。”那么,究竟是什么导致了医患之间从温暖一家到互相“仇视”的地步的呢?又是什么导致了医生的消极心理?我们又该如何应对?下面我们来对“医患冲突”进行逐步“解剖”。

 

1、你有没有吃过“医患冲突”之苦?

*
有,作为患者
有,作为医生
没有

2、你认为“医患冲突”的根本原因是哪个?

*
医德滑坡
患者闹事
医疗体制不完善
社会风气不健康
政府职能欠发挥
其他,请注明:

3、您最不满意医疗服务服务有哪些问题?

* (多选)
服务环境问题
服务态度问题
过度医疗问题
服务质量问题
廉洁行医问题
其他,请注明:

4、深圳规定医生收红包将被停止执业,您是否这种做法?

*
反对
不好说
支持

5、深圳建立医德考评制度,医德考评将与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优、绩效工资等直接挂钩,您是否支持?

*
支持
不太支持
不支持
不关注

6、您认为医生属于“高危职业”吗?

*
不好说

7、您认为如何拔出“医患冲突”导火线?

* (多选)
改善环境、制度改革:政府必须有所作为
把基本医疗服务作为公共产品向全民提供
政府应努力为医生创造个体开业的环境
加大经济落后地区的医疗投入 鼓励民间资本参与
政府要调节医生收入、药厂利润 不能放任其市场化
公立医院最需要加强公益性
必须得重新调整考核及制订医生薪酬考核办法
针对“医闹”:关键是建立良好的“医患纠纷”处理制度
提高医德:医生先开“关怀处方” 再谈治病
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